Практическая подготовка обучающихся

Казанский государственный аграрный университет (Казанский ГАУ) уделяет огромное внимание практической подготовке студентов, понимая, что теоретические знания без практического применения остаются неполноценными. Освоение каждой основной профессиональной образовательной программы в Казанском ГАУ обязательно включает в себя производственную практику, которая является неотъемлемой частью учебного процесса и формирует у будущих специалистов необходимые профессиональные компетенции.

Базой для практической подготовки студентов в Казанском ГАУ служат не только многочисленные предприятия сельского хозяйства и промышленности Республики Татарстан, но и собственные, хорошо оснащенные производственные подразделения университета. К ним относятся современный УНПЦ «Агробиотехнопарк», центр ландшафтного дизайна, лечебно-консультативный центр КАВМ и помологический сад университета.

Организация производственной практики на внешних предприятиях – это сложный, многогранный процесс, требующий тщательной подготовки и налаженных партнерских отношений. Университет заключил более 360 договоров с предприятиями-партнерами, стремясь обеспечить студентам доступ к наиболее передовым технологиям и эффективным методам работы в различных отраслях аграрного сектора.

В 2024 году особо успешным стало сотрудничество с рядом предприятий, которые продемонстрировали высокую степень ответственности и заботы о студентах-практикантах. К таким предприятиям относятся ООО «Август-АГРО», МУП «Трест «Горводзеленхоз», ООО «ПК Агромастер», «ООО «ЭКОНИВА-АПК ХОЛДИНГ»,   ООО «Агрохолдинговая компания Ак Барс», ООО «Чистополье», ООО «Минский тракторный завод», ООО «РМ АГРО» и т.д .

Эти компании не только обеспечили студентам отличные условия для прохождения практики, включая достойную оплату труда, но и полностью выполнили все договорные обязательства, что является показателем высокого уровня ответственности и понимания важности практической подготовки будущих специалистов.

Несмотря на значительные успехи в организации практической подготовки студентов, в Казанском ГАУ осознают наличие некоторых проблем, связанных, в частности, с необходимостью дальнейшего улучшения координации работы структурных подразделений университета, усиления контроля за качеством прохождения практики на местах и более эффективного взаимодействия с предприятиями-партнёрами. Это требует постоянного совершенствования системы организации практики, поиска новых партнёров и внедрения инновационных методов обучения.

В 2024 году по результатам прохождения производственной практики 15 студентов были отмечены Благодарственными письмами и наручными часами от имени Министра сельского хозяйства и продовольствия РТ.

Translate